Referenzen

ADM Germany GmbH

Referenzprojekte
Change Management Training aller Führungsebenen nach einer Umstrukturierung.
Wünschen Sie Referenzen, dann vermitteln wir gerne den Kontakt mit unserem Kunden.
Für weitergehende Informationen stehen wir Ihnen gerne persönlich zur Verfügung.

AURORA Mühlen GmbH

Referenzprojekt
Teamtentwicklung für das Führungsteam der Aurora Mühlen GmbH.

Wünschen Sie Referenzen, dann vermitteln wir gerne den Kontakt mit unserem Kunden.

Für weitergehende Informationen stehen wir Ihnen gerne persönlich zur Verfügung.

Barry Callebaut AG

Referenzprojekt
Aufbau eines globalen Competency Development und Succession Management Prozess; HR-Strategieberatung für die deutsche Organisation

Wünschen Sie Referenzen, dann vermitteln wir gerne den Kontakt mit einem Ansprechpartner dieses Unternehmens.

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Brown Forman Deutschland GmbH

Referenzprojekte
Moderation der Jahresstarttagung der Geschäftsführung; Teamentwicklungsworkshops für Shopper & Trade Marketing, Brand Marketing, Sales und Finance; Strategiejustierung HR; Einzlcoaching.

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comdirect bank AG

Referenzprojekt
Coaching und Workshops im Rahmen des – alle Führungsebenen umfassenden – Projekts: „Service Leadership – Servant Leadership“, zur Entwicklung einer gemeinsam getragenen kundenorientierten Führungskultur.

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Cremer Oleo GmbH & Co. KG

Referenzprojekte
Einführung eines Zielvereinbarungssystems.
Workshops in Einkauf, Labor, Produktion, und Quality Mgmt. zu Prozessoptimierung, Zusammenarbeit und Zielvereinbarungen.

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Cuxport GmbH

Referenzprojekte
Change Management Workshop für das Leitungsteam.

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DNV GL SE

Referenzprojekte
Einzelcoaching

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DURAG Holding AG

Referenzprojekte
Diagnose von Persönlichkeitsstruktur und Rolle der Vorstandsmitglieder als Ausgangspunkt zur Entwicklung des Vorstand-Teams; Einzelcoachings.

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E.ON Generation GmbH

Referenzprojekt
Beratung und Implementierungsbegleitung bei der Zusammenführung von HR Bereichen eigenständiger Tochterfirmen und Transformation in eine HR Business Partner Organisation.

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ecco Unternehmensberatung GmbH

Referenzprojekt
Moderation einer Gesellschafterversammlung und Beratung bei der strategischen Ausrichtung.

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ECE Projektmanagement GmbH & Co. KG

Referenzprojekt
Beratung und Implementierungsbegleitung bei der Einführung eines ERP-Systems und der damit zusammenhängenden Prozess-, Know-how- und Verhaltensänderungen.

Teamentwicklung im Bereich Finance, Prozessberatung im Bereich HR, Coaching.

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EDEKA AG & Co. KG

Referenzprojekte
Führungskräfte-Training

Zweitägiges Training im Rahmen des internen offenen Trainingsangebots zum Thema „Entscheidungen treffen in einem volatilen und komplexen Umfeld“.

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Evonik Dr. Straetmans GmbH

Referenzprojekte
Mediation und Teamentwicklung.

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For Farmers B.V.

Referenzprojekt
Pilotierung des Führungskräfteentwicklungsprogramms in der deutschen Organisation.

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Frankonia Handels GmbH & Co. KG

Referenzprojekt
Führungskräfte-Tagung

Vorbereitung einer Tagung zur Veränderung von Rolle und Mindset der beteiligten Führungskräfte auf Basis von strukturierten Interviews mit allen Führungskräften.

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Fritz Kulturgüter GmbH

Referenzprojekte
Einzelcoaching

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General Mills Deutschland GmbH

Referenzprojekt
Prozessoptimierung Finance und Marketing/Sales; Teamentwicklungsworkshop für die Geschäftsführung; Strategiejustierung HR

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Harry-Brot GmbH

Referenzprojekte
Train-the-Trainer Ausbildung

Vorbereitung und mehrmodulige Schulung ausgewählter betrieblicher Führungskräfte für die Aufgabe, interne Kurz-Trainings durchzuführen.

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Heineken Deutschland GmbH

Referenzprojekte
Führungskräfte-Dialog

Key-Note Speech und Diskussion zum Thema Konflikt und Konfliktprävention mit allen Führungskräften der deutschen Organisation.

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Hülsenberg Holding GmbH & Co. KG

Referenzprojekte
Einzelcoachings verschiedener Führungskräfte.

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Ingredion Germany GmbH

Referenzprojekt
Training: Gesprächsführung für betriebliche Führungskräfte

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Johnson & Johnson Medical GmbH

Referenzprojekt
Strategie- und Teamentwicklung für das DACH Führungsteam.

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Kühne KG (GmbH & Co.)

Referenzprojekte
– Konzeption eines Competency Models
– Coaching

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Lebensmittelinstitut KIN e. V.

Referenzprojekt
Lehrgang „Personalwirtschaft“ im Rahmen des dualen Studiengangs zum B. A. Lebensmitteltechnologie und Produktmanagement

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LinkFISH Consulting GmbH

Referenzprojekte
Strategie- und Teamentwicklung für die Geschäftsführung

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Lufthansa Engineering and Operational Services GmbH (LEOS)

Referenzprojekt
Teamentwicklung für die Abteilungen Fahrdienste und Werkstatt

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Lufthansa Technik AG

Referenzprojekt
Durchführung des Führungskräfteentwicklungsprogramms
„First Leadership“

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Lufthansa Technik Logistik Services

Referenzprojekt
Durchführung des Führungskräfteentwicklungsprogramms
„First Leadership“

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Olympus Europa SE & Co KG

Referenzprojekte
Teamentwicklungsworkshops in Finance, Supply Chain, Akademie und Mobile Service. Einzelcoachings.

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Parfümerie Douglas GmbH

Referenzprojekte
– Beratung und Schulung der oberen zwei Führungsebenen während eines umfassenden Restrukturierung-Projekts.
– Konzeption und Einführung eines Competency Models sowie einer validen und strukturierten Potentialbeurteilung.
– Durchführung von Entwicklungsassessments auf Basis des Talent Q (Hay Group)

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Pickplace Consulting GmbH

Referenzprojekte
Einzelcoaching

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PitPoint.DE GmbH

Referenzprojekte
Team-Entwicklung,
Einzelcoaching

Teambuilding-Maßnahme mir dem Führungsteam auf dem Segelschiff „Zaandam“ zum Start der deutschen Organisation.

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Prignitzer Chemie GmbH

Referenzprojekt
Teamentwicklungsworkshops für Geschäftsführung, Produktion und Labor.

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Rhenus SE & Co. KG

Referenzprojekte
Change Management Training für alle Führungsebenen im Rahmen des internen Management Training Programms; Change Management Workshops für konkrete Projekte in Tochterunternehmen (z. B. Cuxport).

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Stern-Wywiol Gruppe GmbH & Co. KG

Referenzprojekt
Beratung und Begleitung bei der Einführung von Prozessen und einheitlichen Systemen

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Sven Mahn GmbH & Co. KG

Referenzprojekte
Konzeption eines Qualifizierungsprogramms für die Funktion des „AX Solution Architect“. Potentialdiagnostik. Konzeption und Durchführung von Trainings zu Gesprächsführung, Präsentation, Moderation und Prozessentwicklung.
Revision und Neukonzeption innerbetrieblicher Führungsinstrumente (Führungsleitlinien, Kompetenz- und Funktionsprofile, Mitarbeitergespräch etc.)

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Unilever Deutschland GmbH

Referenzprojekte
Neugestaltung des internen Training Departments und Aufbau eines internen Shared Service Centers HR (als Interner)

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