Referenzprojekte
Moderation der Jahresstarttagung der Geschäftsführung; Teamentwicklungsworkshops für Shopper & Trade Marketing, Brand Marketing, Sales und Finance; Strategiejustierung HR; Einzlcoaching.
Wünschen Sie Referenzen, dann vermitteln wir gerne den Kontakt mit unserem Kunden.
Für weitergehende Informationen stehen wir Ihnen gerne persönlich zur Verfügung.
Referenzprojekt
Coaching und Workshops im Rahmen des – alle Führungsebenen umfassenden – Projekts: „Service Leadership – Servant Leadership“, zur Entwicklung einer gemeinsam getragenen kundenorientierten Führungskultur.
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Referenzprojekte
Einführung eines Zielvereinbarungssystems.
Workshops in Einkauf, Labor, Produktion, und Quality Mgmt. zu Prozessoptimierung, Zusammenarbeit und Zielvereinbarungen.
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Referenzprojekte
Change Management Workshop für das Leitungsteam.
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Referenzprojekte
Einzelcoaching
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Referenzprojekte
Diagnose von Persönlichkeitsstruktur und Rolle der Vorstandsmitglieder als Ausgangspunkt zur Entwicklung des Vorstand-Teams; Einzelcoachings.
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Referenzprojekt
Beratung und Implementierungsbegleitung bei der Einführung eines ERP-Systems und der damit zusammenhängenden Prozess-, Know-how- und Verhaltensänderungen.
Teamentwicklung im Bereich Finance, Prozessberatung im Bereich HR, Coaching.
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Referenzprojekte
Führungskräfte-Training
Zweitägiges Training im Rahmen des internen offenen Trainingsangebots zum Thema „Entscheidungen treffen in einem volatilen und komplexen Umfeld“.
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Referenzprojekt
Pilotierung des Führungskräfteentwicklungsprogramms in der deutschen Organisation.
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Referenzprojekt
Führungskräfte-Tagung
Vorbereitung einer Tagung zur Veränderung von Rolle und Mindset der beteiligten Führungskräfte auf Basis von strukturierten Interviews mit allen Führungskräften.
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Referenzprojekte
Einzelcoaching
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Referenzprojekte
Train-the-Trainer Ausbildung
Vorbereitung und mehrmodulige Schulung ausgewählter betrieblicher Führungskräfte für die Aufgabe, interne Kurz-Trainings durchzuführen.
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Referenzprojekte
Führungskräfte-Dialog
Key-Note Speech und Diskussion zum Thema Konflikt und Konfliktprävention mit allen Führungskräften der deutschen Organisation.
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Referenzprojekte
Einzelcoachings verschiedener Führungskräfte.
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Referenzprojekt
Training: Gesprächsführung für betriebliche Führungskräfte
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Referenzprojekte
– Konzeption eines Competency Models
– Coaching
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Referenzprojekt
Lehrgang „Personalwirtschaft“ im Rahmen des dualen Studiengangs zum B. A. Lebensmitteltechnologie und Produktmanagement
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Referenzprojekt
Teamentwicklung für die Abteilungen Fahrdienste und Werkstatt
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Referenzprojekt
Durchführung des Führungskräfteentwicklungsprogramms
„First Leadership“
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Referenzprojekt
Durchführung des Führungskräfteentwicklungsprogramms
„First Leadership“
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Referenzprojekte
Teamentwicklungsworkshops in Finance, Supply Chain, Akademie und Mobile Service. Einzelcoachings.
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Referenzprojekte
– Beratung und Schulung der oberen zwei Führungsebenen während eines umfassenden Restrukturierung-Projekts.
– Konzeption und Einführung eines Competency Models sowie einer validen und strukturierten Potentialbeurteilung.
– Durchführung von Entwicklungsassessments auf Basis des Talent Q (Hay Group)
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Referenzprojekte
Einzelcoaching
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Referenzprojekte
Change Management Training für alle Führungsebenen im Rahmen des internen Management Training Programms; Change Management Workshops für konkrete Projekte in Tochterunternehmen (z. B. Cuxport).
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Referenzprojekte
Konzeption eines Qualifizierungsprogramms für die Funktion des „AX Solution Architect“. Potentialdiagnostik. Konzeption und Durchführung von Trainings zu Gesprächsführung, Präsentation, Moderation und Prozessentwicklung.
Revision und Neukonzeption innerbetrieblicher Führungsinstrumente (Führungsleitlinien, Kompetenz- und Funktionsprofile, Mitarbeitergespräch etc.)
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Referenzprojekte
Neugestaltung des internen Training Departments und Aufbau eines internen Shared Service Centers HR (als Interner)
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